Orientação profissional e de carreiraMudar de trabalho? Ficar? Começar outra coisa?
Antes de decidir, vale entender o que está em jogo. O que você procura no trabalho? O que já não quer repetir? De quais condições precisa cuidar para que uma mudança seja possível?
Sou Mariana Marco, psicóloga (CRP 06/95617). Na orientação profissional e de carreira, acompanho escolhas de trabalho em todas as fases da vida: a primeira profissão, a faculdade, a transição, o próprio negócio e a preparação para a aposentadoria. O atendimento é online.
Online · Em média, de 8 a 12 encontros, conforme a demanda
Talvez você esteja dizendo
Toda escolha de carreira começa com uma frase assim.
Você não precisa chegar sabendo exatamente qual é a pergunta. Qualquer uma dessas frases já é um bom começo de conversa. O trabalho da orientação é transformar o incômodo em critérios: o que pesa, o que importa, o que é possível agora e o que precisa ser construído.
O que é
Um processo focado em escolhas e decisões de trabalho.
A orientação profissional e de carreira (OPC) é um acompanhamento conduzido por psicóloga, com começo, meio e fim, para quem precisa escolher, mudar ou planejar a vida profissional.
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Quem é você no trabalho
Investigamos seus interesses, suas habilidades e seus valores. O que você gosta de fazer, o que faz bem e o que precisa estar presente para o trabalho ter sentido.
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O que existe lá fora
Olhamos para as oportunidades e para os limites reais da sua vida hoje: mercado, formação, dinheiro, família, tempo. Escolher bem é respeitar quem você é aproveitando as oportunidades que existem.
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O que fazer com isso
Construímos critérios para comparar caminhos e um plano de próximos passos, com ações pequenas e possíveis. A decisão continua sendo sua, só que agora com mais clareza.
Para quem é
Da primeira escolha à aposentadoria.
Aos 17, 25, 40 ou 60 anos: quem não se conhece o suficiente acaba escolhendo pelo que os outros dizem sobre si e sobre as profissões.
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Primeira escolha profissional
Para adolescentes e jovens em fase de vestibular e ENEM, e para as famílias que acompanham esse momento. Que curso escolher? Faculdade pública ou privada? Perto ou longe de casa? Usamos testes, ferramentas e um acompanhamento próximo para a primeira decisão profissional.
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Universitários
Para quem está na faculdade e duvida do curso, pensa em trocar ou trancar, ou está perto de se formar e não sabe por onde começar. Avaliamos o que dá para aproveitar da formação, as áreas de atuação possíveis e a entrada no mercado.
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“Não aguento mais”
Para quem está insatisfeito, estagnado ou esgotado e pensa em mudar de emprego, de área ou de profissão. Antes de pedir demissão, vale separar o que é o trabalho, o que é o lugar e o que é o momento da vida. Transição de carreira se planeja.
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“Amo o que eu faço”
Para quem gosta da profissão e quer crescer, ser reconhecido, assumir uma liderança ou voltar ao mercado depois de uma pausa. Também para quem ama o que faz, mas percebe que o jeito de trabalhar está custando caro demais.
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“Quero abrir meu próprio negócio”
Para quem pensa em empreender, virar autônomo ou transformar uma habilidade em serviço. Avaliamos o que você busca com essa mudança, o que ela exige e como fazer a passagem com responsabilidade. Para tirar a ideia do papel, existe também a Mentoria PsiTech.
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Preparação para a aposentadoria
Para quem está perto de parar ou já parou. O trabalho organiza a rotina, as relações e parte da resposta para “quem sou eu?”. Planejamos essa fase para viver com qualidade depois de tanta experiência: novos projetos, outra relação com o tempo, outras formas de contribuir.
Minha própria escolha
Eu queria ser atriz. E advogada, cineasta, jornalista, professora…
Quem me conhece há mais tempo sabe que eu nunca tinha pensado em ser psicóloga. Aos 17, naquela fase em que a gente se conhece muito mais pelo olhar do outro, eu perguntava aos amigos e à família que “cara de quê” eu tinha, querendo descobrir o curso que deveria escolher.
A lista era grande: atriz, advogada, cineasta, jornalista, professora, publicitária, roteirista, pedagoga e terapeuta ocupacional. Entrei na Psicologia pelas circunstâncias do momento e, do jeito errado, fui parar no lugar certo.
Seis anos depois, no meu aprimoramento em Orientação Profissional, percebi que faço tudo o que sempre quis, só que dentro da Psicologia. Numa palestra, eu me apresento como uma atriz se apresenta, e antes disso existe um roteiro. Ensino como professora, crio como publicitária, escrevo como jornalista.
Não espere seis anos para entender como você anda decidindo a sua vida profissional, né?
Como funciona
Um processo com começo, meio e fim.
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1
Triagem e primeira conversa
Você conta o que está acontecendo num formulário curto. Na primeira conversa, entendemos a sua demanda e avaliamos se a orientação é o acompanhamento mais adequado para este momento.
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2
Encontros online
Em média, de 8 a 12 encontros, conforme a demanda. Usamos entrevistas, atividades, testes e ferramentas para investigar interesses, habilidades, valores e possibilidades. Entre um encontro e outro, você pesquisa e experimenta.
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3
Decisão e próximos passos
Fechamos o processo com critérios claros para a sua escolha e um plano de ações com prazos possíveis. Você sai sabendo o que fazer na segunda-feira, e não só o que gostaria de fazer um dia.
Você não precisa saber o que dizer. Organizar isso também faz parte do trabalho.
Por que investir na carreira
Investir não é só ter dinheiro para aplicar.
Repare como é comum a gente se apresentar dizendo o nome seguido da profissão. O trabalho ocupa um espaço importante na vida, e muita gente passa mais tempo com ele do que com a família e os amigos. Por isso, quando alguém me procura, as queixas costumam ser parecidas: baixo rendimento, pouco reconhecimento, a sensação de estar parado.
“Investir na carreira? Eu não tenho dinheiro!” Dinheiro ajuda, mas o investimento de que eu falo é outro: é o comportamento de se dedicar a um plano. Às vezes isso pede fazer mais. Às vezes pede fazer menos.
Por onde esse investimento passa
- Levar a sério a formação teórica e técnica, que amplia possibilidades e ensina a pensar criticamente.
- Comprometer-se além do que foi pedido: aprimorar, propor, experimentar. Estar “estacionado” tem relação com a ausência de novos comportamentos.
- Agir com ética, inclusive nos corredores e bastidores. Profissionais éticos são mais bem recomendados.
- Pedir feedback a colegas e gestores, ouvir as críticas e aceitar os elogios sem se deslumbrar com eles.
- Continuar aprendendo: estudar, observar, perguntar. É preciso humildade para inovar e segurança para arriscar.
A satisfação com a carreira pode ir além do retorno financeiro. Pode estar, principalmente, no bom resultado do dia a dia.
Quem vai te orientar
20 turmas de orientadores formadas, e muitas escolhas acompanhadas.
Sou psicóloga e professora. Há 18 anos atuo na clínica, em sala de aula e com palestras em escolas e empresas. Formei 20 turmas de orientadores profissionais, ou seja, além de orientar, ensino outros psicólogos a fazer esse trabalho.
Trabalho com a Análise do Comportamento. Na prática, isso quer dizer olhar para a sua história, para o contexto em que você vive e para o que cada escolha produz na sua vida, com boas perguntas, exemplos do cotidiano e bom humor.
Mariana Nunes da Costa Marco · CRP 06/95617
Psicóloga. Mestre em Psicologia do Desenvolvimento e Aprendizagem (UNESP). Especialista em Clínica Analítico-Comportamental e em Terapia de Aceitação e Compromisso (ACT). Experiente e aprimorada em Orientação Profissional e de Carreira.
Para ler enquanto decide
Textos do blog sobre trabalho e carreira
Perguntas frequentes
Dúvidas sobre orientação profissional e de carreira
O que é orientação profissional e de carreira?
É um processo conduzido por psicóloga, com começo, meio e fim, focado em escolhas e decisões de trabalho. Nele investigamos seus interesses, habilidades e valores junto com as oportunidades e os limites da sua vida hoje.
O objetivo é construir critérios para avaliar caminhos e planejar os próximos passos, seja na primeira escolha de profissão, numa mudança de carreira ou na preparação para a aposentadoria.
Para quem é a orientação profissional e de carreira?
Para quem está diante de uma decisão de trabalho, em qualquer fase da vida: adolescentes e jovens na primeira escolha profissional, universitários em dúvida sobre o curso, profissionais insatisfeitos ou em transição, quem quer crescer na área em que já atua, quem pensa em empreender e quem está se preparando para a aposentadoria.
Orientação profissional é só para adolescentes?
Não. A primeira escolha é só um dos momentos em que ela ajuda. Aos 17, 25, 40 ou 60 anos, as perguntas mudam, mas continuam existindo: que caminho seguir, o que não repetir, de que condições cuidar para mudar. A orientação de carreira acompanha a vida profissional inteira.
Quantos encontros dura a orientação e como ela funciona?
Em média, de 8 a 12 encontros online, conforme a demanda. O primeiro passo é a triagem, seguida de uma conversa para entender o que você procura.
Nos encontros, usamos entrevistas, atividades, testes e ferramentas. Entre um encontro e outro, você pesquisa, conversa com pessoas e experimenta. O processo termina com critérios claros para a sua decisão e um plano de próximos passos.
Não aguento mais o meu trabalho. Devo pedir demissão?
Talvez, mas essa não precisa ser a primeira decisão. Antes, vale entender o que exatamente você não aguenta mais: a profissão, a empresa, a chefia, a carga de trabalho ou o momento da vida. Cada resposta leva a um caminho diferente.
Na orientação, a gente separa essas coisas, avalia as suas condições reais e planeja a mudança, quando ela fizer sentido, de um jeito que você consiga sustentar.
Amo o que eu faço, mas estou no limite. A orientação de carreira ajuda?
Ajuda. Gostar da profissão não impede que o jeito de trabalhar esteja custando caro. Na orientação, olhamos para a sua rotina, os seus limites, o que você valoriza e o que pode ser reorganizado para continuar fazendo o que ama sem adoecer por isso.
Quando o cansaço está ligado a questões emocionais mais amplas, a psicoterapia pode ser o acompanhamento mais adequado. Avaliamos isso juntos na primeira conversa.
Quero abrir meu próprio negócio. Faço orientação de carreira ou mentoria?
Depende da pergunta. Se a dúvida ainda é se empreender faz sentido para você, o que você busca com essa mudança e como sair do emprego com responsabilidade, a orientação de carreira é o caminho.
Se a decisão já está tomada e você precisa organizar as demandas, escolher ferramentas e tirar a ideia do papel, a Mentoria PsiTech foi pensada para isso.
Como a orientação ajuda na primeira escolha profissional e no vestibular?
Ajuda a pessoa a se conhecer antes de escolher: interesses, habilidades, valores e a forma como toma decisões. Também pesquisamos cursos, profissões e o cotidiano real de quem trabalha em cada área.
Uso testes e ferramentas como parte do processo, mas nenhum teste decide por ninguém. Eles servem para levantar hipóteses, que a gente discute e confere com a experiência de quem está escolhendo.
Estou na faculdade e acho que escolhi o curso errado. O que eu faço?
Primeiro, respire. Muita gente passa por essa dúvida, e ela nem sempre significa que o curso é o problema. Às vezes é uma disciplina, a instituição, o momento, ou uma área de atuação que você ainda não conheceu.
Na orientação, avaliamos o que dá para aproveitar da formação, quais atuações são possíveis com ela e, se for o caso, como planejar a troca de curso com o menor custo possível.
O que é preparação para a aposentadoria?
É um trabalho de orientação para quem está perto de se aposentar ou já se aposentou. O trabalho organiza a rotina, as relações e parte da identidade de uma pessoa, e parar sem planejamento costuma deixar um vazio.
Pensamos juntos em novos projetos, na relação com o tempo, no que você quer manter e no que quer experimentar, para viver essa fase com qualidade depois de tanta experiência.
Qual é a diferença entre orientação de carreira e psicoterapia?
A orientação profissional e de carreira tem foco nas escolhas e nos caminhos do trabalho, e costuma ter duração definida. A psicoterapia é o espaço para compreender e cuidar de questões emocionais e comportamentais, em qualquer área da vida.
As duas coisas muitas vezes se misturam, porque a vida não vem separada em gavetas. Se estiver em dúvida, conte o que está acontecendo na triagem e avaliamos juntos o acompanhamento mais adequado.
A orientação profissional online funciona?
Funciona. Os encontros acontecem por videochamada, e as atividades, os testes e as ferramentas são aplicados de forma digital. O online ainda facilita a constância: sem deslocamento, de qualquer cidade, no horário combinado.
Por que investir na carreira?
Porque o trabalho ocupa boa parte da vida, e quem não investe na carreira tem mais dificuldade de transformar metas e planos em resultados. Investir não é só ter dinheiro: é levar a formação a sério, comprometer-se, agir com ética, buscar feedback e continuar aprendendo.
Vamos pensar a sua carreira?
“Não sei se quero continuar fazendo isso” já é um bom começo de conversa. A triagem é um formulário curto: você conta o que está acontecendo e, a partir disso, conversamos sobre o acompanhamento mais adequado para você.
Orientação profissional e de carreira online · Mariana Marco · CRP 06/95617